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Campo Grande, Segunda-feira, 16 de Janeiro de 2017

21/02/2016 15:20

Estão abertas inscrições em seleção de prefeitura com salário de até R$ 12,4 mil

Liana Feitosa

Estão abertas, desde a quinta-feira (18), até o dia 7 de abril, as inscrições para processo seletivo promovido pela prefeitura de Nova Alvorada do Sul. São 231 vagas e salários que variam de R$ 880 a R$ 12,4 mil.

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De acordo com o edital, esses profissionais desempenharão jornadas semanais de até 40h. As oportunidades são para os níveis fundamental, médio e superior.

Níveis - Nível fundamental: Motorista (16), Operador de Máquinas (9), Trabalhador Braçal (18), Auxiliar de Serviços Gerais (14), Inspetor de Aluno (5), Merendeira (1), Agente Administrativo (10), Instrutor de Atividades Culturais (2), Agente Comunitário de Saúde (4), Agente de Saúde Pública (4), Auxiliar de Almoxarifado (1), Vigia (5), Oficial de Manutenção (2), Lubrificador (1), Coveiro (1), Lavador (2), Mecânico (1), Gari (16) e Tratorista (2).

Nível médio: Assistente de Administração (17); Monitor de Ensino (12); Cuidador Residente (2); Auxiliar de Dentista (2); Fiscal de Vigilância Sanitária (2); Técnico de Enfermagem (10); Técnico em Saúde Bucal (1); Assistente de RH (1); Controlador Interno (1); e Fiscal de Obras e Posturas (2).

Nível superior: Biólogo (1); Engenheiro Agrônomo (1); Médico-veterinário (1); Professor de Educação infantil (5); Professor de ensino fundamental do 1º ao 5º ano (16); Professor de ensino fundamental nas disciplinas de Educação Artística (5); Educação Física (5); Português (2); Ciências (2); Professor de educação infantil (2); Assistente Social (4); Psicólogo (3); Educador Social (2); Biomédico/Bioquímico (1); Cirurgião-dentista (4); Enfermeiro (4); Farmacêutico (2); Fonoaudiólogo (2); Médico (2); Nutricionista (1); Auxiliar de Dentista (1) e Gerente Municipal de Convênios e Extratos de Repasse (1).

As inscrições devem ser realizadas no site: www.fapec.dominiotemporario.com. É preciso pagar taxa de inscrição que varia de acordo com o nível pretendido.

Os profissionais serão avaliados por meio de provas objetiva, prática e de títulos, além de teste de aptidão física, dependendo da função concorrida. O certame tem validade de dois anos, mas há possibilidade de prorrogação por igual período, se assim a prefeitura desejar. Veja o edital.

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