Entender a vocação econômica do município é chave para qualificar a mão de obra
No interior, existem amplas oportunidades de emprego, porém o problema é a lacuna de capacitação da população
Falta de mão de obra qualificada para vagas ofertadas no interior do Estado pode estar atrelada a dificuldades dos municípios identificarem a sua demanda e vocação econômica.
RESUMO
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A falta de mão de obra qualificada no interior de Mato Grosso do Sul está relacionada à dificuldade dos municípios em identificar suas demandas e vocações econômicas. O secretário-executivo da SEQUALIT, Esaú Águia, destacou a importância de entender as necessidades locais para direcionar a qualificação profissional. Desde 2023, mais de 450 mil vagas em cursos de capacitação foram oferecidas, com destaque para o setor de tecnologia e celulose. A plataforma MS Qualifica, lançada em maio, facilita o acesso a essas oportunidades, conectando empresas e trabalhadores. A iniciativa visa suprir a lacuna de qualificação e impulsionar o mercado de trabalho no estado.
De acordo com o secretário-executivo da Sequalit (Secretaria Executiva de Qualificação Profissional e Trabalho), Esaú Águia, um trabalho está sendo feito em parceria com os municípios para que eles consigam entender qual é a sua vocação econômica.
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"Isso quer dizer que o município precisa entender a demanda de mão de obra do seu entorno: quais indústrias estão demandando e que tipo de serviços; onde a oferta de mão de obra está sendo demandada, para que nós, como Estado, consigamos ajudar o município a entregar qualificação para essa mão de obra disponível", disse o secretário.
No interior do Estado, assim como acontece em alguns setores da capital, existem vagas de emprego que exigem qualificação, porém o problema é a lacuna de capacitação da população, que está sendo subutilizada para preencher vagas em outros setores que não exigem qualificações específicas ou complexas.
Na visão do secretário-executivo da Sequalit, órgão vinculado à Semadesc, é necessário que a população se interesse pelos cursos de qualificação profissional para preencher as vagas ofertadas no mercado sul-mato-grossense.
"Em números aproximados, desde 2023, nesta gestão, já ofertamos mais de 450 mil vagas em cursos de qualificação no Estado. Também desenvolvemos uma plataforma de qualificação profissional e empregabilidade que apresenta a possibilidade de potencializar a ação já existente nas Casas do Trabalhador no Estado", acrescentou Esaú Águia.
No contexto da celulose, o Governo do Estado, em parceria com a UEMS (Universidade Estadual de Mato Grosso do Sul), criou o primeiro curso técnico em silvicultura em Ribas do Rio Pardo e esse curso está disponível para a população.
Apesar de as grandes fábricas gerarem empregos e atraírem trabalhadores de outros estados para o Mato Grosso do Sul, como é o caso de Ribas do Rio Pardo, Esaú entende: "A presença de trabalhadores de outros estados não implica exclusão de oportunidades. Pelo contrário, existem diversas iniciativas de qualificação em andamento. É crucial que a população esteja ciente dessas oportunidades e se dedique a obter a qualificação necessária para ingressar no mercado de trabalho."
O crescimento dos setores da indústria da suinocultura e da celulose, em algumas regiões do interior do Estado, de acordo com o secretário, mostra a necessidade de foco na geração de empregos no setor de tecnologia.
"Na Costa Leste do Estado, que chamamos de Vale da Celulose, há muita tecnologia trazida por essas empresas para dentro do Estado. Essa tecnologia exige qualificação e profissionais capacitados, pessoas dispostas a mudar um pouco a sua forma de trabalho, hoje muito voltada para a agricultura, para um trabalho voltado para a tecnologia".
MS Qualifica - A plataforma MS Qualifica foi lançada em maio, em comemoração ao Dia do Trabalhador. A plataforma está acessível no site MS Qualifica para a população para cadastrando das vagas disponíveis.
Mais de 600 empresas estão cadastradas. As vagas permanecem abertas por um período de 30 dias, e o sistema informa à empresa se deseja manter a vaga ativa. Caso contrário, a vaga é suspensa.
A população pode aproveitar os cursos de qualificação gratuitos oferecidos pelo Sistema S na plataforma. Nela, as empresas também podem divulgar suas vagas.
De acordo com levantamento da Sequalit/MS (Secretaria Executiva de Qualificação Profissional e Trabalho), mais de 450 mil vagas de qualificação foram oferecidas pelo Governo do Estado em parceria com o Sistema S e Funtrab (Fundação do Trabalho de Mato Grosso do Sul), entre 2023 e 2025, nos mais diversos segmentos de negócios.
Fórum Nacional - Campo Grande sedia nesta semana a 146ª Assembleia Geral Ordinária da Fonset (Fórum Nacional de Secretarias de Trabalho).
O encontro, que segue até amanhã (26) no Hotel Flat Afonso Pena, reúne secretários de Trabalho e Emprego de 15 estados, representantes do Ministério do Trabalho e Emprego, da OIT e de entidades como SEST/SENAT e Senac.
A abertura realizada ontem (24), contou com a presença do secretário da Semadesc (Secretaria de Estado de Meio Ambiente, Desenvolvimento, Ciência, Tecnologia e Inovação), Jaime Verruck; do presidente do Fonset, Vladyson Viana; do conselheiro titular da CTB no Codefat, Joílson Cardoso; do coordenador-geral do Departamento de Apoio à Inserção no Trabalho do MDS, Paulo Penha de Lima; a diretora-presidente da Funtrab-MS, Marina Dobashi, entre outras autoridades.
Nesta quinta-feira o forúm contou com a participação de representantes do Ministério do Trabalho, da OIT (Organização Internacional do Trabalho) e do Codefat (Conselho Diretivo do Fundo de Amparo ao Trabalhador), que abordaram questões relacionadas ao Fundo de Amparo ao Trabalhador e o investimento em qualificação profissional.
